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Rechtsprechung / § 16 BBiG 2005

Entscheidungen zu § 16 BBiG 2005

19 Entscheidungen der Bundesgerichte · Zeugnis

  1. Landesarbeitsgericht Hamm, 04.07.2006 – 9 Sa 840/05 Urteil
  2. BAG, 12.02.2013 – 3 AZR 121/11 Urteil
  3. BAG, 12.02.2013 – 3 AZR 120/11 Urteil
  4. Hessisches Landesarbeitsgericht, 19.07.2017 – 8 Ta 133/17 Beschluss
  5. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 11.01.2008 – 9 Sa 587/07 Urteil
  6. BAG, 12.02.2015 – 6 AZR 845/13 Urteil

    Der dringende Verdacht einer schwerwiegenden Pflichtverletzung des Auszubildenden kann einen wichtigen Grund zur Kündigung des Berufsausbildungsverhältnisses nach § 22 Abs. 2 Nr. 1 BBiG darstellen.

  7. BAG, 09.06.2016 – 6 AZR 396/15 Urteil
  8. BAG, 12.02.2015 – 6 AZR 831/13 Urteil

    1. Die Vereinbarung einer Probezeit gemäß § 20 Satz 1 BBiG als solche unterliegt als zwingendes Recht keiner Inhaltskontrolle am Maßstab der §§ 307 ff. BGB. 2. Die Dauer der Probezeit ist bei Vereinbarung durch Allgemein…

  9. BAG, 16.07.2013 – 9 AZR 784/11 Urteil

    Der nach § 23 Abs. 1 Satz 1 BBiG dem Auszubildenden zu ersetzende Schaden umfasst keine Abfindung entsprechend den §§ 9, 10 KSchG.

  10. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 08.04.2025 – 6 SLa 205/24 Urteil
  11. Oberverwaltungsgericht Nordrhein-Westfalen, 20.01.2025 – 4 B 48/22 Beschluss
  12. Landesarbeitsgericht Hamm, 09.04.2014 – 3 Sa 1140/13 Urteil
  13. Landesarbeitsgericht Köln, 20.11.2013 – 11 Sa 1161/12 Urteil
  14. Landesarbeitsgericht Hamm, 02.09.2013 – 2 Ta 18/13 Beschluss
  15. Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern, 15.09.2011 – 5 Sa 19/11 Urteil
  16. Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, 22.08.2011 – 8 Ta 165/11 Beschluss
  17. Landesarbeitsgericht Hamm, 14.01.2011 – 7 Sa 1615/10 Urteil
  18. Arbeitsgericht Limburg an der Lahn, 03.09.2010 – 1 Ca 49/10 Urteil
  19. Landesarbeitsgericht Hamm, 23.12.2005 – 4 Ta 510/05 Beschluss